Sottoscritto accordo ponte su una tantum per il triennio 2018-2020 di 890 euro al livello C1 e riparametrata con impegno delle Parti a proseguire il negoziato per il rinnovo del CCNL già dal prossimo mese di marzo. Sottoscritti due accordi aziendali su una tantum welfare di 400 euro per tutti i lavoratori che si aggiunge ai 100 euro dell’art.22 CA FSI, Smart working che amplia i contenuti dell’accordo aprile 2018 con minimo 6 giornate ne amplia la platea e rafforza il diritto alla disconnessione.

Si é tenuto in data odierna un incontro con la Holding FSI sull’ accordo per l’estensione delle giornate di Smart working per la gestione e la durata della fase emergenziale (cosiddetta Fase 3) e comunque non oltre il 31/7/21 al fine di agevolare il previsto e necessario distanziamento sociale nei luoghi di lavoro per un numero massimo di 11 giornate nel mese anche frazionabili.

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